よくある質問

入社時に必要な資格はありません。技術系の方は、施工管理技士補など在学中でも取得可能な資格がありますので、挑戦してみてはいかがでしょうか？

併願可能です。職種別採用を行っておりますので、それぞれの職種にご応募ください。

基本的には対面で実施いたします。状況に応じて、オンラインでも実施可能ですのでご相談ください。

当社をしっかりご理解いただいたうえで入社していただくため、インターンシップや説明会などにご参加いただいた方へ選考のご案内をしております。

可能です。お問い合わせいただいた後、日程調整をさせていただきます。

1Dayコース、職種別2Dayコースを随時開催しています。WEBでコース説明会も実施していますので、リクナビよりエントリーをお願いいたします。

可能です。既卒の方は、新卒と同様にエントリーをお願いいたします。第２新卒、キャリア採用の方は「お問い合わせ」よりエントリーしてください。

インターンシップおよび面接選考にあたっては、会社規定に則り支給いたします。

スキル、経験などにより検討いたします。まずはお問い合わせください。

業務内容によりますが、残業や休日出勤をすることもあります。但し、休日出勤をした場合は、代休を取得する制度があります。

年次有給休暇（10～20日）、特別休暇、産前産後休業、育児休業、介護休業等の休業・休暇制度があり、取得を推奨しています。

新入社員研修やその他研修については、「働く環境」に記載しておりますので、ご覧ください。

職種別採用を実施しております。新入社員研修後、採用職種へ配属になります。

寮や社宅はありませんが、会社規定の対象になる方には住宅手当が支給されます。

転勤はありません。状況により、香川県内の事業所間での異動はございます。